Il Casinò di Saint Vincent avvia la ricerca di chi si possa occupare di selezionare dirigenti e quadri.
Scritto da Amr
“In vista della conclusione di una fase importante di transizione e di ristrutturazione, caratterizzata anche dalla positiva gestione della procedura concordataria in scadenza al 31 dicembre 2024”, la Casino de la Vallèe Spa “è nella necessità di programmare il nuovo sviluppo operativo ed economico”. In tale contesto, “il rafforzamento dell’organizzazione, anche con l’inserimento o la valorizzazione di personale direttivo, è una condizione essenziale di successo”.
Queste le motivazioni che hanno spinto il Casinò di St. Vincent a diramare un avviso di ricerca di società, associazione di professionisti o professionisti, che si occuperà della selezione del personale, incarico per il quale ci si può candidare entro il prossimo 31 agosto.
L’incarico decorrerà dall’assegnazione e con scadenza 31 dicembre 2025, rinnovabile per un altro anno.
La ricerca, si legge ancora nell’avviso, “ha lo scopo di identificare il partner sulla base di criteri qualitativi ed economici”, e a tal fine “è importante che i candidati presentino le metodologie utilizzate per la ricerca e selezione del personale” e “le modalità di definizione del compenso economico per l’attività svolta”.
Ovviamente, si specifica ancora nell’avviso, l’aggiudicatario del servizio, “in coordinamento e collaborazione con la direzione aziendale, con il supporto degli uffici del personale dela società”, fornirà “a richiesta la propria consulenza professionale per la ricerca e selezione di personale con qualifica di dirigente o di quadro”.
